简历详情

崔先生 |49岁|已婚|大专|10年以上 现居佛山市高明区|户籍佛山市高明区|更新于2018-03-06
求职意向
期望性质
全职
期望行业
专业服务(咨询/人力资源/财会),办公用品及设备,教育/培训/院校
期望职业
人力资源总监,行政总监,厂长/副厂长,部门经理,管理顾问
期望地区
佛山市,广州市,深圳市,中山市,东莞市
期望薪水
面议
求职状态
目前正在找工作
到岗时间
随时到岗
自我评价
1、集丰富的企业管理经验与优秀的综合素质于一身的综合性人才。
2、10年企业中基层、高层管理工作经验,大到系统的设计,小至局部功能的实现均有心得。
3、6年企业实战咨询辅导、项目管理工作经验,擅长项目团队的组建与管理。
4、擅长与各类客户进行交流,沟通能力强。
5、在企业管理系统的构建、改善方面有着自己独到见解和丰富的实战经验。
6、乐观自信、严谨负责、吃苦耐劳的工作态度和作风,以及坚持不懈的学习和团队协作精神,让我在日常工作中应付自如。
教育经历
自贡高等专科学校(现为:四川理工学院)
1997年9月-2000年6月 大专
工作经历
咨询师
2010年7月-至今 开源节流企业管理顾问有限公司
成功主导实施了12家企业的管理变革工作,专业的咨询水平和踏实的工作作风深得企业的好评。具体负责:
1、企业管理系统建立、推行、改造和提升,具有丰富的团队组建与扩充和项目管理经验。
2、负责人力资源规划、招聘、薪酬、绩效、培训、员工关系等模块的建设与实施。
3、运用IE手法,进行线平衡调整和作业改善,开展工厂物流设计与Layout布局改善,在现场效率提升方面有丰富的经验。
4、负责组织架构优化设计、目标数据体系、薪酬绩效、5S等项目模块的构建与辅导。
5、根据企业实际开发培训课程并开展培训。
副总经理
2007年6月-2010年6月 佛山市鸿振金属制品有限公司
(1)参与制定公司发展战略规划、年度经营计划的编制和公司重大决策的讨论;
(2)负责公司日常经营活动管理,对完成公司的年度经营任务及工作指标负责;
(3)统筹管理管辖部门,分配、检查、督促工作任务的贯彻落实和执行情况;
(4)业务协调与沟通;
(5)公司管理体系的建立、运行、保持与提升;
(6)产品价格体系管理及成本控制管理。
质量总监
2006年12月-2007年6月 佛山毅力温控器(JPCI)有限公司
负责质量管理体系的实施、监控和完善。负责处理与顾客有关的质量问题,对公司的生产和服务运作质量进行监控,并负责定期对全公司人员进行素质培训。
品质主管/工程主管/管理者代表
2000年3月-2006年12月 佛山凯德利办公用品有限公司
(1)品质、工艺技术管理与提升,并获得了三项实用新型发明专利:墨盒--专利号:ZL 2003 2 0117400.8、墨水添加器--专利号:ZL 2003 2 0117003.0、墨盒--专利号:ZL 2003 2 0117004.5。
(2)质量管理体系的建立、运行、维持与提升;负责员工质量意识和品质管控技能的培训和提升;并建立了各类质量成本统计及管理标准。
培训经历
ISO9001:2000内审员
2003年5月-2003年5月 中国长城质量保证中心
企业操盘手/管理铁军培训
2015年10月-2015年10月 长松系统顾问有限公司
项目经验
企业管理变革
2010年6月-至今
项目描述:成功地对十多家企业进行了管理变革,行业涉及五金、模具、电镀、卫浴、照明、家具、电声、医药与家电连锁等,咨询项目包括企业战略、企业文化、人力资源、生产管理、品质体系、薪酬体系、绩效体系等,专业的咨询水平和务实有效的工作作风深得企业的好评。具备丰富的战略实施和成功推行管理变革的经验与能力。
技能专长
附加信息
特长
1、擅长企业管理系统建立、推行、改造和提升,具有丰富的团队组建与扩充和项目管理经验。
2、擅长人力资源规划、招聘、薪酬、绩效、培训、员工关系等模块的建设与实施。
3、熟练应用IE七大手法,进行线平衡调整和作业改善,擅长工厂物流设计与Layout布局改善,在现场效率提升方面有丰富的经验。
4、擅长组织架构优化设计、工作分析、目标数据体系、薪酬绩效、晋升循环体系、招聘体系、生涯规划体系、人才培养体系、5S等项目模块的构建与辅导。
5、能独立开发培训课程,编撰书籍和培训教材。
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