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叶先生
男|38岁|已婚|176cm|本科|5年以上
现居佛山市高明区|户籍肇庆市|更新于2023-03-24
求职意向
- 期望性质
- 全职
- 期望行业
- 其他行业,专业服务(咨询/人力资源/财会),采掘业/冶炼,专业服务(咨询/人力资源/财会),采掘业/冶炼,其他行业
- 期望职业
- 人事经理,行政经理
- 期望地区
- 佛山市,广州市
- 期望薪水
- 面议
- 求职状态
- 在职,打算近期换工作
- 到岗时间
- 1～3个月
- 自我评价
- 管理过300多人的团队，有很强的沟通、管理能力；熟悉人力资源六大模块，有丰富的人事管理经验；熟悉劳动法，成功处理多起工伤问题，处理结果令公司十分满意，有丰富的处理员工关系经验；熟悉安监、国土、工商局、劳动局等政府部门，和相关人员有良好的关系。具有良好的写作功底。
教育经历
- 华南农业大学
- 2005年9月-2009年6月 本科
工作经历
- 行政人事经理
- 2014年4月-2018年4月 高明区双田石场有限公司
- 1、全面负责公司行政管理、人事管理等工作。
2、负责安监、国土、工商局、劳动局等相关部门的沟通，协调好各方的关系。
3、办理公司所需的证照的延期手续。
4、安排组织公司各项会议、活动和重要接待等。
5、宣导公司企业文化，组织员工活动。
6、制定、完善公司的相关制度，并监督执行。
7、负责后勤、饭堂的管理。
8、员工的招聘、培训，处理好员工关系。
- 人力资源经理
- 2011年2月-2014年4月 佛山市平达物流有限公司
- 1、全面负责公司的生产、安全、行政、人事等工作。
2、负责管理制度、薪酬福利制度的制定、完善。
3、负责人员招聘、培训等。
- 客户经理
- 2009年9月-2011年1月 佛山市人民人寿保险股份有限公司
- 1、负责开拓、维护银行网点，和银行建立银保产品的销售合作关系。
2、对银行网点的工作人员进行相关的保险销售知识培训。
培训经历
- 非煤矿山主要负责人培训
- 2014年9月-2014年10月 广东省安全生产协会
- 非煤矿山主要负责人培训
- 2014年9月-2014年10月 广东省安全生产协会
项目经验
- 制定人事管理制度
- 2011年2月-2011年3月
- 项目描述：制定公司人事管理制度，包含员工招聘、入职、培训、薪酬福利、绩效管理、员工关系处理等内容。
