简历详情

广西贸易经济学校

1994年9月-1997年7月 中专

《秘书学》《公共关系》《信息管理》《档案学》《速记》《书法》《摄影》

人事助理

1997年9月-2002年6月 佛山东海精器有限公司

任职人事助理。包括员工的招聘培训、工资核算；合同管理、档案管理、各类活动的策划组织实施；车辆调度管理、保安、饭堂管理，消防安全监督等工作。

行政主管

2002年8月-2006年8月 佛山科特龙建村材有限公司

负责人事行政部的全面工作,包括人才的引进及培训、各种制度的修订、执行落实，各部门的协调沟通，办公室日常事务处理，饭堂、清洁卫生等后勤工作的管理，产品知识产权管理和对外政府部门的联系，以及展览会、客户联谊活动的联系组织安排等工作。

人事主管、总经理助理

2006年9月-2009年9月 广州焦石贸易有限公司

前期任职人力资源主管，协助总经理筹办、组建总公司，进行人力资源的整合、配置、组织架构的拟订，各部门各种规章制度的起草、监督、执行等，因表现优秀，后期被提拔为总经理助理：1、协助总经理对公司制定年度经营计划及各阶段工作目标分解；2、起草公司各阶段工作总结及其他正式文件；3、公司各种合同的起草制订；4、协助总经理对公司运营及各部门进行管理，督导各业务部门的工作进度，协调各部关系；5、跟进落实总办会议决议；6、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；7、协助中层管理人才及公司重要岗位人才的招聘工作等。

总经理助理兼人事主管

2009年10月-2012年6月 广州布谷村服饰有限公司

主要负责：1、协助总经理制定、贯彻、落实各项经营发展战略、计划，实现企业经营管理目标；2、负责公司管理具体工作的布置、实施、督导、落实执行；3、对各部门的管理、协调，尤其是业务部门的日常工作关系的协调及事务处理，保障公司的顺利运作；4、主持公司例会，并落实会议决议；5、处理外部公共关系；6、调查了解公司经营情况及跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；7、人力资源的管理与开发；8、各项制度的起草、修订、检查与监督；9、企业文化的建设及推行；10、后勤保障及安全管理工作。