简历详情

佛山农校

1990年9月-1993年6月 大专

经理

2007年4月-2011年7月 广东省天进塑胶有限公司

负责公司人事行政部的日常管理工作。

秘书长

2011年9月-2017年5月 顺德照明电器协会

负责协会秘书处日常管理工作。

总监

2017年7月-2019年12月 顺德高迅电子股份有限公司

人事方面
一：根据公司中长期战略和规划制订和执行人力资源规划，开发和优化公司中高层管理人员，参与公司的重大决策，提供重要的决策依据和信息。
二：负责公司全面的人力资源管理体系建设，制订和完善各项规章制度，设计和完善人力资源管理模式，包括招聘，培训，薪酬福利，绩效考核，员工生涯规划和员工关系处理等六模块的工作。
三：根据公司不同阶段的发展，适时调整和完善组织架构，做好中高层管理人员职能整合和调配，保证公司的高效运作。
四：做好人力资源成本控制，不断完善绩效考核管理制度和薪酬福利制度，建立长期有效的竞争机制以保证公司的市场竞争力不断提升。