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襄樊职业技术学院

2005年9月-2008年6月 大专

人事行政主管

2017年4月-2019年4月 成都白夜文化传播有限公司

1、制定公司的招聘计划并负责简历的筛选、面试工作的实施；
2、员工的录用、升降、调动、离职等手续的交办工作；
3、员工手册、劳动合同、各类通知、公告、规章制度等文书的起草、修订及各类文档的整理、归类工作；
4、参与薪资的调整方案，并贯彻落实；
5、员工在职期间初、中、高三阶段的培训工作，（包括但不限于）培训课程的设定、培训课件的制作和讲师的联络工作；
6、公司每月大、小型会议场地的选定、节目制定、安排、主持；
7、下属秘书工作的督促、管理；
8、以及出色地完成公司董事交办的工作。

人事行政管理兼资料员

2014年9月-2017年4月 成都万志工程地基检测有限公司

1、负责公司员工的招聘员工入职、转正、社保办理、调薪、人事调动、离职、解聘等与相关人事变动事宜的手续办理；
2、负责人事档案的建立与保管，项目部各原件资料、光盘、招投标文件等的档案保管以用员工证件(含特殊工种证件)、公司资质证件的保管及年审工作；
3、负责工程项目的所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作，收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档；工程检测报告的编写，校核，复印，盖章，分发所有的检测报告，所有资料的归档；
4、公司设备的管理，检测人员的安排，工程的进度跟踪； 
5、公司办公用品的购买，分发，统计；
6、检测报告所需鲜章的保管； 
7、质量管理体系的更新，保管 ；
8、发票开具，购买发票
9、领导安排的一切事宜。

采购兼销售内勤

2012年8月-2014年9月 成都三目商贸有限公司

1、接听客人电话订单
2、根据客人订单制作销售订单
3、把销售订单再给到库管备货
4、根据销售订单查看库存，根据库存情况采购物品并制作采购订单；跟采购发购货清单，并提前给供应商联系备货
5、寻找并开发新的供应商
6、对采购产品进行有效管理，整理供应商信息，逐步形成供应商体系
7、完成领导安排的其他事宜

PMC

2009年3月-2011年3月 佛山川东磁电股份有限公司

1、销售订单及变更的评审。
2、生产订单的审查，产销评估和协调。
3、负责《生产月计划》、《生产周计划》、《请购单》、《退/补料单》、《报废单》、《补货单》、《外协加工单》和生产部月产量的审查。
4、临时采购和紧急采购的审批。
5、制定产品生产周期。
6、仓库日常盘点工作。
7、加强各仓库之间的工作的协调与控制，保障各仓库之间协调运作。
8、参与供应商的评估
9、主持生产协调会，对整个生产效率和情况进行汇报组织协调各相关部门解决生产过程的各类异常情况，确保生产顺畅。
10、完成上级安排的其他工作。

人力资源

2013年4月-2013年5月 成都博维企业管理职业培训学校

人力资源初级班。学习了人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理学习了劳动法和思想品德与社会

中文普通话 精通

年会主持 熟练