简历详情

蔡女士 |39岁|已婚|165cm|本科|8年以上 现居佛山市高明区|户籍广东省|更新于2021-12-14
求职意向
期望性质
全职
期望行业
教育/培训/院校,非盈利机构,农/林/牧/渔
期望职业
人事经理,招聘经理/主任
期望地区
佛山市高明区
期望薪水
月薪8000-9000人民币 面议
求职状态
目前正在找工作
到岗时间
1个月内
自我评价
5年人力资源管理经验,擅长人员招聘与配置、培训模块。
教育经历
广东海洋大学
2006年9月-2010年7月 本科
所学专业:微生物学、植物学、动物学、细胞生物 学、生物化学等等。
毕业设计:大叶紫薇提取物对脂肪细胞葡萄糖和脂肪代谢的影响。
工作经历
人力资源主管
2013年12月-至今 某新材料股份公司
工作描述:
1、负责公司招聘工作,招聘渠道的开发与维护,招聘成本控制;
2、负责公司培训工作,年度培训计划与实施,内训师制度等;
3、负责公司企业文化建设,策划组织公司企业文化重建工作,编制企业文化手册;
4、负责公司绩效体系搭建项目;
5、协助公司进行客户验厂审核事项;
6、负责公司大型会议及活动的策划及主持等;
7、作为公司工会委员及党支部秘书,曾获得高明区优秀工会工作者及公司优秀党员称号,主导公司党支部建设成为高明区私有企业两新党组织示范点项目;
培训专员
2010年3月-2013年11月 世逸电子科技有限公司
2011/2-今 人力资源部    培训专员 
1、公司各种培训制度的制定、修改、受控及监督实施(如《培训档案管理制度》、《培训协议》、《职员手册》等等;
2、公司职员入职培训工作,包括培训课件的制作、更新,培训通知,培训,培训效果后期跟进;
3、公司各种外训计划的跟进及联系:从收到《外训申请表》开始,到最终培训完成提交各类培训心得、培训证书全程跟进。
4、年度培训计划的制定及实施:每年12月开始进行次年年度培训计划培训课程意向调查,统计后出培训需求分析报告,而后进行课程预算,于每年1月份出台本年度培训计划;
5、根据年度培训计划,实施各项内训、外训、外聘内训等工作;
6、公司edp职员工发展项目总负责人:edp职员工发展项目是一个类似于绩效考核的项目,通过每月一次的考核,员工可以得到职位以及薪资的相应晋升;
7、培训相应证书、培训申请、培训协议的管理:人员培训证书、培训申请及培训协议的归档、系统审核以及离职时证书的归还及登记。
8、公司各项体系认证的跟进:公司8大管理体系认证的审核工作及公司客户对工厂的审核工作的跟进,需向审核者(公司)提供公司人力资源的相关信息,包括用工、工时、人员比例、作业人员资格考核资料等等
培训经历
企业人力资源管理师二级
2017年6月-2017年11月 领航人力资源公司
ISO9000内审员培训
2015年9月-2015年9月 冠智达
TS16949内审员培训
2011年9月-2011年9月 深圳冠智达
1.ts16949标准理解与实施
2.ts16949五大工具的应用(fmea、spc、msa、apqp、ppap)
3.汽车行业产品审核与工程审核
4.ts16949体系审核
语言能力
英语 良好
项目经验
TTT内训师体系构建项目
2020年10月-至今 主导
项目描述:编制TTT内训师制度,成立内训师队伍,构建内训师体系
高明区两新党组织示范单位
2018年5月-2019年2月 主导
项目描述:帮助公司党支部获得高明区两新党组织示范单位荣誉。
企业文化重建项目
2019年10月-2020年8月 主导
项目描述:重建公司企业文化,编制《企业文化手册2.0》版本
绩效体系搭建项目
2019年5月-至今 常务成员
项目描述:构建公司绩效体系,从无到有
所获证书
企业人力资源管理师二级(技师) 2018年3月
联系方式